能力と専門的能力

今日では、指導者たちはしばしばについて話す 専門的能力 、従業員の。 このコンセプトは何でしょうか？

専門的能力は - 人はすぐにプロのフィールドでタスクを解決することができ、経験や獲得した知識の量です。

能力は、科学的に言えば、コンピテンシーのセットで構成されています。 この用語を多値。

能力は、まず、生産上の問題を解決するための個人的な従業員の能力を指します。 時にはそれが教育なしで、その人の能力を起こるが、長年にわたって業界で働いている、の能力超える 卒業生を。 これは、オブジェクト（活動）の理論的な知識と、それを扱うの実践的なスキルで構成されています。

また、「能力」とは、特定の技術者に適用される要件の合計を表しています。 典型的には、この意味において、この用語は、雇用または認定専門家で使用されています。 すべての能力の合計は正確に「専門的能力」の概念です。 言い換えれば、この概念は、職務に対処できるよう、教育、経験、および個人的な資質の数を反映し、全人格の特性として見ることができます。

専門的能力の構造が分かれています。

• プロフェッショナル資格。
• プロの職務の執行のための重要な人格特性。
• 社会とプロのステータス。

理論的な概念や実用的なコンポーネントの「専門的能力」の概念の分離は、それをより詳細に理解することができます。

活動または参照の用語のオブジェクトに関する理論的知識は、次のとおりです。

• それは、特定の職業資格に何を意味するかについての理論的なアイデア。
• プロの状況の理論的な概念。
• プロフェッショナルな機能の認識。

あまりにもオブジェクトを操作する方法を構成することができます。

• プロの専門の組織の方法。
• 実施状況の方法。
• プロフェッショナルな機能を実装する方法。

しかし、一つは「専門的能力」のコンセプトがユニークであると言うことができます。 教育学、心理学、社会学を勉強異なる専門家は、違った解釈しました。

それらのいくつかは、この用語は、認知活動や専門的な活動の量を意味すると考えています。 これらの要因のハイレベルは、精神的な専門家の緊張を軽減自我の感情の状態を改善し、それは経験を積むと、正常のチェーン合格するのに役立ちます「 - 若手プロ - プロ - 学生（学生研修生）。高レベルのプロを」

他の専門家は、自分で適切に動作するように、職業に関連したあらゆる状況で能力として「専門的能力」の概念を特定しようとしています。 これは、順番に、必ずしもではない、プロだけでなく、関連分野で自己改善へのコミットメントが必要です。

専門家の大半は、専門的能力は、その構造内の要素の次の一連が含まれていることを合意します。

• グノーシス主義（プロ品質）。
• 値と意味（これがプロのインストールを含みます）。
• Dejatelnostnyj（技能士）。
• パーソナリティ（個性ヘルプ プロの成長）。

適応性との合計で専門知識、スキル、一般及び 専門的な文化、 ビジネスへの革新的なアプローチは、プロ意識の不可欠な部分です。