けんか。 家族や同僚を両立するには？

人生の中で、あなたの愛する人や同僚の喧嘩状況がしばしばあります。 一方では、より良い、より多くの賢く他の人の問題に干渉するしません。 そして、他に-彼らは介入していない、場合 、この喧嘩、 一つの方法または別では、あなたに影響を与えますか？ 一定の紛争の雰囲気の中で生きることは非常に困難です。 しかし、融和する、あまりにも、それは容易ではない：あなたは、何かがうまくいかない場合は、あなたが和解しようとしている人たちに喧嘩、あるいは嘲笑を悪化させる危険性があるため、非常に敏感で、注意する必要があります。 しかし、あなたは和解の使命に対処するのに役立ついくつかの簡単なルールがあります。

ルール番号1.あなたは、紛争の当事者は、彼らがそれをしたいかどうかを自分自身を見つける、喧嘩に介入する前に。 あなたは彼らが状況を明確にし、それらを両立しようと助けることができる場合は、それらのそれぞれを確認して下さい。 しかし、いずれにしても彼らの支援を課さないと、人々はそれを拒否した場合に怒られません。 それはそれらにすべて同じだ、覚えておいてください。

ルール番号2は、すぐに口論の後に人々を調整しようとしないでください。 まだ沸騰感情や怒りがあまりにも新鮮で強いときは、ホット手の下に落ちるそうでない場合、和平交渉を主張しません。 人々に冷却し、回復する時間を与えます。 ほこりが落ち着くと、和解に向けた一歩を踏み出すために容易になります。

ルール番号3.ほとんどの場合、相手の引数のそれぞれは、このトラップに分類されない、彼らの側にあなたを誘致していきます-中立を維持します。 多くの競合が誤解が原因発生しますので、外部からの状況を見てすることが重要です。 ですから、障害の原因を理解し、口論の交渉を支援するために容易になります。

ルール番号4.あなたの愛する人は、あなたが偽善者ではなく、一つのことのために誰かとプレーしていないことを知っておく必要があり、その後、あなたはかなりそれらを判断することができます。 喧嘩に各当事者の罪悪感のシェアを持っているので、彼は正しかった参加者の誰にも言わないでください。

和解のプロセスにルール番号5は 、あなたが紛争に不利な政党について多くを学ぶことができ、それはアクション、あるいは個人の秘密の動機について憶測とすることができます。 口舌の一つが別の口論についての余分な何かがバタンと勃発し、直接あなたに触れる知っていれば、あなたのスピーチことを確認し、この情報を信頼するように急いではいけません。

ルール番号6.口論アップハッシュ衝突を説得しようとしないでください、と何も起こらなかったことをふりをします。 ただ、競合が再び起こらないように、まっすぐに私は、何をすべきかを理解することができ、レコードを置きます。

ルール番号7は、交渉することを拒否したセグメントに口論しましたか？ それは彼らの権利です。 おそらく彼らは、まだ準備ができていない、多分あまりを傷つけます。 あなたはそれを受け入れなければなりません。

これらのルールを覚えておいてください、あなたは自分の愛する人を調整することができるようになります。 思い出が犯罪を追いかける知っていて、彼がそれをやった理由を理解するとき、誰かと平和を作ることが容易です。